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Acta Paulista de Enfermagem
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Viol?ncia ocupacional na equipe de enfermagem: preval?ncia e fatores associados

Descrição: Resumo Objetivo Identificar a preval?ncia e os fatores associados ? viol?ncia ocupacional na equipe de enfermagem. M?todos Trata-se de um estudo transversal realizado com uma amostra de 242 trabalhadores de enfermagem de um hospital universit?rio da Regi?o Sul do Brasil. A coleta de dados ocorreu de janeiro a junho de 2018, por meio de um question?rio de caracteriza??o sociodemogr?fica e ocupacional e o Question?rio para Avalia??o da Viol?ncia no Trabalho Sofrida ou Testemunhada por Trabalhadores de Enfermagem. Os dados foram analisados por estat?stica descritiva e regress?o log?stica m?ltipla. Resultados A preval?ncia de viol?ncia f?sica foi de 20,2%; de abuso verbal, 59,1%; e a de ass?dio sexual foi de 12,8%. Os fatores associados ? viol?ncia f?sica foram ser testemunha de agress?o f?sica ocupacional (p<0,001; ORajustado: 5,757) e relacionamento interpessoal ruim (p=0,043; ORajustado: 2,172); ao abuso verbal, ser testemunha de viol?ncia verbal no ambiente de trabalho (p<0,001; ORajustado: 11,699), ser v?tima de viol?ncia f?sica (p=0,043; ORajustado: 2,336) e falta de reconhecimento profissional (p=0,004; ORajustado: 0,361); e ao ass?dio sexual, ser testemunha desse tipo de ass?dio (p=0,030; ORajustado: 3,422), ser v?tima de abuso verbal (p=0,031; ORajustado: 3,116), trabalhar no turno noturno (p=0,036; ORajustado: 0,396) e idade mais jovem (p=0,001; ORajustado: 0,924). Conclus?o A equipe de enfermagem foi v?tima de diferentes tipos de viol?ncia no trabalho e associaram-se a ela, principalmente, os fatores ocupacionais, como testemunhar a viol?ncia ocupacional.Resumen Objetivo identificar la prevalencia y los factores asociados a la violencia laboral en el equipo de enfermer?a. M?todos se trata de un estudio transversal realizado con una muestra de 242 trabajadores de enfermer?a de un hospital universitario de la regi?n sur de Brasil. La recolecci?n de datos se realiz? de enero a junio de 2018, por medio de un cuestionario de caracterizaci?n sociodemogr?fica y laboral y el Cuestionario para Evaluaci?n de la Violencia Laboral Sufrida o Presenciada por Trabajadores de Enfermer?a. Los datos fueron analizados por estad?stica descriptiva y regresi?n log?stica m?ltiple. Resultados la prevalencia de violencia f?sica fue de 20,2%; de acoso verbal, 59,1%; y de acoso sexual, 12,8%. Los factores asociados a la violencia f?sica fueron: presenciar agresi?n f?sica laboral (p<0,001; ORajustado: 5,757) y mala relaci?n interpersonal (p=0,043; ORajustado: 2,172); al acoso verbal: presenciar violencia verbal en el ambiente de trabajo (p<0,001; ORajustado: 11,699), ser v?ctima de violencia f?sica (p=0,043; ORajustado: 2,336) y falta de reconocimiento personal (p=0,004; ORajustado: 0,361); y al acoso sexual: presenciar este tipo de acoso (p=0,030; ORajustado: 3,422), ser v?ctima de acoso verbal (p=0,031; ORajustado: 3,116), trabajar en el turno nocturno (p=0,036; ORajustado: 0,396) y edad m?s joven (p=0,001; ORajustado: 0,924). Conclusi?n el equipo de enfermer?a fue v?ctima de diferentes tipos de violencia laboral, a la que se asocia, principalmente, los factores laborales, como presenciar violencia laboral.Abstract Objective To identify the prevalence of and factors associated with occupational violence among members of the nursing team. Methods This was a cross-sectional study, conducted with a sample of 242 nursing professionals from a university hospital in the southern region of Brazil. The data were collected from January to June of 2018, using a sociodemographic and occupational characterization questionnaire, and the Questionnaire for assessing violence in work suffered or witnessed by nursing staff. Data were analyzed using descriptive statistics and multiple logistic regressions. Results The prevalence of physical violence was 20.2%; verbal abuse 59.1%; and sexual harassment, 12.8%. The factors associated with physical violence were: being a witness to physical occupational aggression (p<0.001; ORadjusted: 5.757), and, poor interpersonal relationships (p=0.043; ORadjusted: 2.172). Factors related to verbal abuse were: being a witness to verbal violence in the work environment (p<0.001; ORadjusted: 11.699), being a victim of physical violence (p=0.043; ORadjusted: 2.336); and, lack of professional recognition (p=0.004; ORadjusted: 0.361). Factors related to sexual harassment were: being a witness to this type of harassment (p=0.030; ORadjusted: 3.422), being a victim of verbal abuse (p=0.031; ORadjusted: 3.116); working during the night shift (p=0.036; ORadjusted: 0.396); and, being of a younger age (p=0.001; ORadjusted: 0.924). Conclusion Members of the nursing team were victims of different modes of workplace violence, associated mainly with occupational factors, such as witnessing occupational violence.

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